Opleiding: Leiderschap van Strategische Vernieuwing

Voldoet de opleiding aan jouw behoeften?

In deze spannende, onzekere tijden is het essentieel om je diepe bestaansrecht te doorgronden om in de toekomst relevant te blijven. In deze opleiding brengen we meerdere invalshoeken en inzichten van verschillende vernieuwingsexperts samen, met wie we de toekomst gaan verkennen en vormgeven. Zo leer je fundamenteel te vernieuwen.

En jij wil leren van de besten. “De besten” zijn de mensen die op hoog niveau in de praktijk werkten – en werken. De mensen die tegelijk boven de praktijk kunnen uitstijgen, en hun kennis en inzichten inspirerend overbrengen. Je wil leren van hen, sparren met hen, én hun verwante ervaringsdeskundigen en wetenschappers. Zo kun je je rugzak vullen met theorieën, inzichten, modellen en cases... Om vervolgens aan de slag te gaan!

Aan deze behoeften voldoet Iris in al haar opleidingen. Maar hoe draagt de opleiding “Leiderschap van Strategische Vernieuwing” specifiek bij aan jouw situatie en de problemen waar je tegenaan loopt? Je weet, ziet en voelt dat de wereld continu in verandering is. In onze samenleving is alles met elkaar verbonden, wat het afhankelijk, complexer en onzeker maakt. 

• Hoe speel je hierop in en geef je vorm aan succesvolle vernieuwing in je
  organisatie? 
• Wat vergt deze verandering van jou en je skills, als leider? 
• Welke keuzes maak je voor je businessmodel, je organisatie en je
  concepten? 

Zit jij in een andere situatie, of met andere vragen en wil je weten of deze opleiding daarop aansluit? Neem dan zeker contact met ons op, wij zijn benieuwd naar jouw verhaal.

Wat levert het jou op?

In een wereld die gekenmerkt wordt door disruptieve technologieën, geopolitieke verschuivingen en veranderende maatschappelijke verwachtingen, is traditioneel leiderschap niet langer toereikend. Deze opleiding biedt u:

• Diepgaande inzichten in de nieuwste leiderschapstheorieën en -praktijken

• Praktische tools om complexe situaties te analyseren en strategische beslissingen te nemen

• Een netwerk van gelijkgestemde leiders om ervaringen en best practices uit te wisselen

Voor wie?

Deze opleiding is ideaal voor senior marketeers, innovators, business developers, change agents, veranderaars, managers of teamleiders en andere senior executives die hun leiderschapsvaardigheden willen versterken en hun organisaties willen voorbereiden op de uitdagingen van morgen. Bereid u voor om uw leiderschapspotentieel te ontketenen en uw organisatie naar nieuwe hoogten te stuwen. Schrijf u nu in voor "Leiderschap van Strategische Vernieuwing" en word de leider die uw organisatie nodig heeft in deze turbulente tijden.

Wie verzorgen de opleiding?

“Leiderschap van Strategische Vernieuwing” wordt verzorgd door Rachelle van der Linden en Marco Derksen, met inspirerende gastsprekers uit de private en publieke sector. Rachelle en Marco zijn de ontwerpers, samenstellers en hoofddocenten van deze opleiding. Zij overzien het curriculum en begeleiden alle dagen. Tenminste een van hen is altijd aanwezig.

Rachelle en Marco trekken al twintig jaar samen op om organisaties tot fundamentele verandering te laten komen. Rachelle werkt intuïtief, inventief en vanuit een holistisch perspectief. Marco benadert transformatie vanuit een sociaal-technologische blik. De gedeelde factor? De overtuiging dat juist nú elke organisatie kleur moet bekennen. Zo hebben zij meerdere succesvolle vernieuwingen mogelijk gemaakt in o.a. het bankwezen, energie- en nutsbedrijven, telecom, media en zorg. In 2019 lanceerden zij Kleur bekennen – bepaal je koers met het organisatiekompas, een boek dat aan de grondslag ligt van deze opleiding.